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L'Excellence Opérationnelle étudiée par OPEO lors du Bpifrance Inno Génération



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Catégorie : Recrutement / emploi
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Article écrit par L'équipe de la rédaction (1252 articles)
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OPEO

A l'occasion de l'atelier Excellence Opérationnelle présenté par OPEO, au sein duquel on comptait une centaine de participants le 25 mai dernier lors du BIG (Bpifrance Inno Génération), un sondage a été effectué auprès de plusieurs d'entre eux. Dévoilé hier, il permet d'en savoir plus sur les impressions des entrepreneurs au sujet de l'importance grandissante de cette Excellence Opérationnelle, dans un contexte d'union entre compétences professionnelles et progrès technologiques.

Voici les principaux résultats de ce sondage flash sur l'Excellence Opérationnelle, considérée comme essentielle par l'ensemble des collaborateurs :

  • pour 47% des sondés, l'Excellence Opérationnelle donne une meilleure réactivité face aux changements du marché ;
  • 69% considère que l'Excellence Opérationnelle est une démarche majeure pour accompagner la transition à venir ;
  • 55% des sondés estime que le manager favorisera l'Excellence Opérationnelle en avantageant l'intelligence collective et la motivation de son/ses équipe(s) ;
  • une question plus générale pour terminer : l'aspiration principale des jeunes actifs vis-à-vis de leur entreprise, est de s'engager dans un projet qui corresponde à leurs convictions (notons que 0% des sondés se sont prononcés en faveur de la rémunération).

En conclusion, David Machenaud et Michaël Valentin, Directeurs associés d'OPEO tiennent à rappeler que « l'Homme sera au c½ur du pilotage, dans une organisation beaucoup plus horizontale et connectée au client ».

 

Communiqué de presse à lire sur dropbox.com

Plus d'informations sur opeo-conseil.fr


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