Ecrit le: 20/03/2011 19:45Bonsoir,
Si j'ai bien compris, il y a un gérant minoritaire qui est salarié. Alors dans ce cas, cette personne est affiliée au régime général (salarie donc cotisation sociales à payer à l'Urssaf + caisse de retraite, prévoyance éventuellement) et donc ne cotise pas au RSI.
Attention, sauf erreur de ma part, le gérant salarié ne bénéficie pas de la réduction Loi Fillon et par ailleurs, il y a peu de chance qu'il puisse bénéficier du régime de l'assurance chômage donc il ne faut pas le faire cotiser au titre des cotisations Pôle Emploi.
Cordialement
jipé
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Jipé
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