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Enquête métier assistant comptable

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Shannon
ProfilShannon
Assitante gestion admnistration du personnel
  • 64 - Pyrénées-Atlantiques
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Assitante gestion admnistration du personnel


Ecrit le: 17/02/2015 21:45
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Bonjour à tous et à toutes,

Après 18 années au sein d'un ministère et actuellement en poste comme assistante en administration du personnel, j'ai entamé un processus de reconversion et m'oriente dans un premier temps vers une formation d'assistant comptable (éventuellement titre ASCA). Afin de valider mon projet, je fais appel à vos expériences et/ou avis. En effet je dois réaliser au moins 2 enquêtes métiers (cf questionnaire ci-dessous). Je souhaiterai également que vous me fassiez part de vos avis concernant les structures où exercer ce métier, plutôt PME ou cabinet comptable... En vous remerciant par avance de l'aide et des conseils avisés que vous voudrez bien me transmettre.

A bientôt. Merci.

Trame enquête métier

1. Caractéristiques

Pouvez-vous me décrire votre métier ?

Quels sont vos horaires de travail ?

Travaillez-vous seul ou en équipe ?

2. Evolution professionnelle

Quel est votre niveau de responsabilité ?

Quelles sont les évolutions possibles à partir de votre poste ?

3. Niveau nécessaire pour accéder au métier (diplôme, expérience...)

Pour être recruté aujourd'hui, quel niveau faut-il avoir ?

Une expérience est-elle exigée ?

4. Compétences

Pour bien exercer ce métier, quelles

principales compétences faut-il maitriser ?

Le permis B est-il nécessaire ?

La maitrise d'une langue étrangère/ outils informatiques... est-elle souhaitée ?

5. Qualités > Pour bien exercer ce métier, quelles qualités faut-il avoir ?

6. Salaire > Quelle est la fourchette de salaires pour ce type de poste (du débutant au professionnel) ?

7. Avantages > Quels sont les avantages et les points positifs de votre profession ? (Comité d'établissement - mutuelle, etc.)?

8. Contraintes

Quels sont les principales contraintes de votre profession ? (déplacement, horaires de nuits...)

9. Potentiel d'embauche

Est-ce que l'on recrute sur ce métier ?

Si oui, à quelle fréquence ?

10. Mode de recrutement

Comment se fait le recrutement sur ce métier ? (offres d'emploi, agences d'intérim, bouche à oreille, etc)

Quels conseils donneriez-vous à une personne souhaitant exercer ce métier ?

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