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  Recrutement dans les cabinets d'expert comptable



 
Coc modérateur
Ecrit le: 11/04/2003 18:14
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Modérateur du forum Compta-Online.com
Messages: 5

Inscrit le: 18/02/2003
Aujourd'hui, les institutions favorisent le développement de la profession comptable en communiquant auprès d'une cible privilégiée, les jeunes, pour qu'ils intègrent en plus grand nombre la filière, comme en témoigne la mise en ligne récemment de www.futurexpert.com par exemple.

On nous parle d'un marché du travail actif, où il est facile de trouver sa place et d'accéder à des postes intéressant rapidement, pour une rémunération alléchante.

Qu'en est il réellement sur le terrain ?

Faîtes nous part de vos expériences de recrutement au sein de votre cabinet et de vos perspectives d'évolution, pour confirmer ou infirmer cette vision des choses.



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Coc admin
Ecrit le: 11/04/2003 21:45
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Administrateur Compta Online
Créateur du site
Messages: 2107

Inscrit le: 18/02/2003
Pour info :
Nouveau site de petites annonces du conseil de l'ordre disponible à cette adresse : http://www.experts-comptables.fr/annonce

Annonces d'emploi et de stage, offres et demandes, en cabinets et en entreprises...


Et également disponible, le module des annonces Compta-Online.com ici : http://www.compta-online.com/forum/index.php?c=4

Cordialement,
COC Admin



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Sujet : Recrutement dans les cabinets d'expert comptable
 
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Le-loup
Ecrit le: 12/04/2003 23:45
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Messages:

Inscrit le: 01/01/1970
Cela fait environs 1 ans que je suis entré sur le marché de l'emploi comme comptable au sein d'un cabinet d'expertise comptable !

je ne sais pas où ils ont obtenu les information sur les postes et rémunérations dont ils parlent mais pour l'instant c pas ca. (également dans mes collegues de promo (DECF))

à ce sujet qui pourrais me donner une grille de salaire pour les cabinet d'expetise comptable SVP !

merci

 
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Invité_toto
Ecrit le: 15/04/2003 15:18
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Messages:

Inscrit le: 01/01/1970
Bonjour à tous! Je suis étudiant et j'envisage des études d'expert-comptable mais je suis étonné en lisant ce sujet fort intéressant.
+ de 200 lectures et seulement 2 réponses... Les experts-comptables, mémorialstes, stagiaires de France n'ont vraiment pas d'avis sur cette actualité ?
Ou bien serait-ce devenu tabou de parler de rectrutement, salaires, conditions de travail...??
Bien cordialement, toto


Sujet : Recrutement dans les cabinets d'expert comptable
 
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Invité_toto
Ecrit le: 16/04/2003 20:07
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Messages:

Inscrit le: 01/01/1970
Bonjour à tous,

Je me trouve dans la région PACA et je dois dire qu'il m'a été facile de trouver du travail. En fait, cela dépend de la période à laquelle on recherche un emploi. Il est clair par exemple que lors de la saison d'été, les cabinets ne sont pas demandeurs. Par contre, avant la période des bilans, vous aurez plus de facilités à trouver un cabinet qui recrute.

Il faut savoir que les cabinets comptables ont des difficultés à recruter car le bouche à oreille commence à se faire sentir, et chacun connait désormais l'exploitation qui règne au sein des cabinets. Il faut donc en profiter. cela est tout à notre avantage, et il ne faut pas hésiter à demander des salaires plus importants.

Pour ceux qui viennent de terminer leurs études et qui sont à la recherche d'un emploi, prenez note de cet élément : si un employeur vous propose de vous embaucher à un salaire modique sous prétexte que vous n'avez pas d'expérience et qu'il va vous former, il ne faut pas accepter l'offre. En effet, cette pratique est courante, et généralement les cabinets comptables profitent des jeunes sans expérience.
Ils n'hésitent pas à vous surcharger de travail, en vous faisant faire des heures incroyables. Et si vous ramenez votre salaire à l'heure travaillée, vous ne gagnez même pas le SMIC. Et de plus, personne n'a le temps de vous apprendre le travail. Vous devez donc vous débrouiller tout seul.

Il faut donc négocier, et ne ne pas tout accepter sous prétexte qu'on est jeune et sans expérience.

J'espere que vous tiendrez compte de mes remarques.

Toto

 
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Fugunay
Ecrit le: 16/04/2003 22:18
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Messages:

Inscrit le: 01/01/1970
Bonjour a tous!

Je travaille dans un cabinet comptable francilien depuis plus d'un an et cet emploi constitue ma première expérience depuis l'obtention de mon DECF. J'ai été embauché par bouche a oreille et je n'ai pas eu de difficulté pour passer l'entretien d'embauche, qui pour ma part s'apparentait plutot a un résumé des taches que j'aurais a accomplir.

Je ne sais pas si mon salaire est intéressant, mais il s'élève environ à 1650 euros bruts mensuels, personnellement je trouve que c'est un peu juste et toute augmentation de salaire semble etre peu probable à ce jour.

Par ailleurs, j'estime que l'encadrement du travail est insuffisant tout comme les réponses aux nombreuses questions que l'on peut se poser lorsque l'on est débutant. Par conséquent, toute persperctive d'évolution me parait impossible dans la mesure ou l'enrichissement personnel et professionnel est compromis.

Mon témoignage est certainement pessimiste mais je sais que d'autres camarades de ma promotion DECF ne subissent pas le meme sort. Bon courage à tous!


Sujet : Recrutement dans les cabinets d'expert comptable
 
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Thomas
Ecrit le: 17/04/2003 09:11
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Expert-comptable en Cabinet
Messages: 71

Inscrit le: 14/04/2003
SALUT,

Je ne sais pas si c'est exacte, mais il me semble qu'il n'y a plus de grille de salaire pour les cabinets d'expertise comptable. Il existe toujours des echelons mais plus de salaire en face.

Maintenant c'est le jeu de l'offre et de la demande. La demande se faisant rare, les prix montent et c'est au profit des salariés qui changent de cabinet régulièrement.

Quelque part c'est dommage pour les employeurs qui risquent de perdre régulièrement des salariés pour lesquels ils ont investi du temps dans la formation.

Par ailleurs, je m'oppose totalement aux discours que l'on peut entendre et qui consistent à "casser du patron" pour utiliser un language CGTiste.
J'ai changer déja 3 fois de cabinet, et JAMAIS je n'ai été "exploité", JAMAIS on m'a fait bosser jusqu'à plus d'heure, JAMAIS, je n'ai eu le sentiment d'être l'esclave de mon patron.

Pour ma part, je suis expert comptable mémorialiste, ca va faire 3 ans que je suis dans le même cabinet et je ne fais pas des 45 - 50 heures par semaines. Il faut être un peu sérieux et arrêter de se prendre le choux sur les horaires. Je pense que s'il y en a qui font 50 heures par semaine c'est qu'ils le veullent bien et que le cabinet est mal organisé.

Moi, même en période fiscale je ne dépasse que très rarement 40 h par semaine. et pourtant c'est pas le cabinet club med !!!

Je pense que ceux qui disent qui font 50 h par semaine, ils aiment se faire mousser et faire croire qu'ils sont hyper-compétents et totalement indispensables à leur cabinet. Qu'ils arrêtent de rêver !!

Il serai par ailleurs de bon ton de cesser ces discours qui mettent un discrédit sur la profession, que ces jeunes gens fraichement sortis de l'école cessent de se plaindre. Dans la vie il faut travailler pour obtenir quelque chose. Ces dernières années, le valeur travail a été dévalorisée face à la valeur loisirs, c'est bien regrétable !!!. C'est vrai que le cabinet c'est un travail contraignant, pression sur certaines périodes de l'année, stress ... Mais qu'est ce que c'est enthousiasmant le conatct que l'on peut avoir avec les chefs d'entreprise.

Que ceux qui ne tiennent pas la marée débarquent au port et changent de navire !!!

 
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Deshimaru
Ecrit le: 17/04/2003 11:55
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Modérateur du forum Compta-Online.com
Messages: 30

Inscrit le: 28/02/2003
je ne partage pas totalement cet avis...
j'ai fait 10 ans de cabinet (dans 5 cabinets différents)... ma copine travaille en cabinet (DECF) et mon frére aussi (MSTCF). Pour ma part les cabinets rémunérent mal leurs salariés et la charge de travaille tt comme les horaires sont svt abusifs.




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