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  Accueil »  La Comptabilité et Droit »  La moyenne des charges salariales et des charges patronales

 
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  La moyenne des charges salariales et des charges patronales



 
Mister-t
Ecrit le: 31/01/2006 19:42
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Etudiant
Messages: 40

Inscrit le: 31/01/2006
Pour un salarié la moyenne des charges sociales est composée de la manière suivante :
Cotisations salariales = 20% du salaire brut
Cotisations patronales = 80% du salaire brut

Je me pose donc la question de la moyenne des charges salariales et patronales pour un "assimilé salarié" (qui ne va pas cotiser aux chômage par rapport au salarié).

Je me pose également la question de la moyenne des charges sociales d'un TNS.

J'attends avec impatience vos réponses et si vous pouviez me dire d'où vous tenez vos sources ca serait vraiment sympa.

Merci et bonnes continuations.

 
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Mister-t
Ecrit le: 04/02/2006 00:17
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Etudiant
Messages: 40

Inscrit le: 31/01/2006
Alors vraiment personne n'a une petite idée pour répondre à cette petitounette question

Bon j'en met une derniere au cas ou vous seriez plus inspiré
En fait j'ai un livre qui en parle mais il est assez ancien et il parle d'un contentieux alors j'aurais voulu savoir si ca avait évolué :
La question est :
Est ce que pour les salariés et/ou assimilés salariés les charges sociales sont exigibles sur les salaires dus ou sur les salaires versés?
De meme avec les charges sociales sur les rémunérations des TNS ?

Merci et j'espere avoir plus de succes en lansant cette question.
P.S : n'oubliez pas la premiere question on sait jamais,

Bye


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Sujet : La moyenne des charges salariales et des charges patronales
 
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Sabine
Ecrit le: 07/02/2006 08:28
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Cadre du secteur privé
Messages: 5

Inscrit le: 02/02/2006
Bonjour,
En 2006, les cotisations salariales s'élèvent au minimum à 21.55% pour non cadre
les cotisations patronales représentent 42% du salaire brut ( hors accident du travail).
Pour les cadres il y a des cotisations supplémentaires notamment en retraite.
Attention pour les bas salaires il y a des allègements notamment FILLON

Pour les TNS je ne suis pas spécialiste, mais je crois que l'on a coutume de dire que les cotisations représentent la moitié du bénéfice ou de la rémunération selon les cas .

Salutations

 
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