BanStat
Logo Compta Online
ECMA

Salarié en arrêt maladie lors du début de ses congés payés

4
1 549
1
4 réponses
1 549 lectures
1 vote
Krokro
ProfilKrokro
Comptable général en entreprise
  • 13 - Bouches-du-Rhône
Envoyer un message privé   Ajouter à mes contacts
  • 15 votes
popupBulle tail
Profil
Comptable général en entreprise


Ecrit le: 25/08/2015 16:34
0
VOTER
Votez MoinsVotez Plus

Bonjour,

J'aurais une petite question à vous soumettre, si quelqu'un peut m'éclairer ce serait génial.

Nous avons un salarié qui est en arrêt maladie depuis le 19/08 et reprise prévue le 27/08. Or, ses congés payés devaient débuter le 24/08.

Comment cela se passe ?

Dois-je lui décompter quand même ses CP du 24 au 26 alors qu'il est en arrêt maladie ? Et si la maladie est prolongée, est-ce que cela a également un impact sur ses congés payés ?

Je vous remercie par avance.

Membre
ProfilMembre
Envoyer un message privé   Ajouter à mes contacts
  • 101 votes
popupBulle tail
Profil
Voir son compte LinkedIn


Re: Salarié en arrêt maladie lors du début de ses congés payés
Ecrit le: 26/08/2015 12:17
+1
VOTER
Votez MoinsVotez Plus

Bonjour,

Le 1er événement est la maladie (19/08), ce qui doit être retenu pour qualifier l'absence ; cela reporte donc ses congés payés.

Cordialement
Kayzah
ProfilKayzah
Collaborateur comptable en cabinet
  • 94 - Val-de-Marne
Envoyer un message privé   Ajouter à mes contacts
  • 36 votes
popupBulle tail
Profil
Collaborateur comptable en cabinet


Re: Salarié en arrêt maladie lors du début de ses congés payés
Ecrit le: 26/08/2015 13:08
0
VOTER
Votez MoinsVotez Plus

+1 Blueharp.



--------------------
Krokro
ProfilKrokro
Comptable général en entreprise
  • 13 - Bouches-du-Rhône
Envoyer un message privé   Ajouter à mes contacts
  • 15 votes
popupBulle tail
Profil
Comptable général en entreprise


Re: Salarié en arrêt maladie lors du début de ses congés payés
Ecrit le: 26/08/2015 15:09
0
VOTER
Votez MoinsVotez Plus

Bonjour,

Merci pour votre réponse.

J'ai réussi à trouver ce site du gouvernement qui reprend tout ce qui concerne les congés :

http://travail-emploi.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/conges-et-absences-du-salarie,114/les-conges-payes,1035.html#sommaire_10

Du coup j'essaye tant bien que mal de comprendre comment faire un bulletin de salaire avec subrogation (car pour ce salarié selon la convention collective nous devons maintenir son salaire à 100% sans délai de carence).

Je n'ai jamais vu ce cas-là et je suis perdue.

Que dois-je faire apparaître sur le bulletin :

- la retenue pour absence

+ le maintien à 100% (donc égal à la retenue ?)

- déduction des IJSS brutes

+ en bas du bulletin le versement des IJSS nettes ?

Si quelqu'un peut m'aider à y voir plus clair il me sauve !

Merci d'avance

Membre
ProfilMembre
Envoyer un message privé   Ajouter à mes contacts
  • 101 votes
popupBulle tail
Profil
Voir son compte LinkedIn


Re: Salarié en arrêt maladie lors du début de ses congés payés
Ecrit le: 26/08/2015 15:37
0
VOTER
Votez MoinsVotez Plus

Re- bonjour,

Je viens de traiter ce point en répondant à la question Complément employeur 100% sans carence

Cordialement

Retour en haut









connectés
Publicité
Cegid
Retour en haut
fermer
Connexion membre
Nom d'utilisateur ou email
Mot de passe
  
Avertissement : Ce site permet aux internautes de dialoguer librement sur le thème de la comptabilité.
Les réponses des Internautes et des membres du forum n'engagent en aucun cas la responsabilité de Compta Online.
Tout élément se trouvant sur ce site est la propriété exclusive de Compta Online, sous réserve de droits appartenant à des tiers.
Toute copie, toute reprise ou tout usage des photographies, illustrations et graphismes, ainsi que toute reprise de la mise en page figurant sur ce site, ainsi que toute copie ou reprise en tout ou partie des textes cités sur ce site sont strictement interdits, sous réserve de l'autorisation express écrite de l'ayant droit.

Toute reprise ou tout usage, à quelque titre que ce soit, des marques textuelles, graphiques ou combinées (comme notamment les logos) sont également interdits, sous réserve de l'autorisation express écrite de l'ayant droit.

© 2003-2024 Compta Online
S'informer, partager, évoluer