Bonjour!
J'ai un bulletin de paie à établir pour un employé qui a été arrêté pour maladie (du 24/12/14 au 04/01/15) durant ses congés payés (22/12/14 au 04/01/15) :
Ce salarié bénéficie du maintien de salaire.
1- Dois je lui maintenir le salaire du 24/12/14 au 04/01/15 ?
2- Combien de jour lui décompter de congés sur le solde de ses congés payés ? (2 jours du 22/12 au 23/12/14 ?)
Merci infiniment de votre réponse,
Bien cordialement
Bafy
Bonjour,
Le maintien de salaire lors d'un arrêt maladie dépend de la convention collective et éventuelle en l'absence d'une disposition conventionnelle de l'employeur.
On retient le nombre de jour de congé pour les jours d'absences relatifs aux congés donc c'est bien 2 jours.
Cordialement
Christian
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