Bonjour Anastasia.
Si je comprend bien, vous sortez de vos études ( formation toute théorique ), n'avez aucune expérience, et avez accepté un poste de comptable unique dans une grande société ? Et votre recruteur et EC - qui souvent supervise les recrutements - n'y ont vu aucun problème ?
Sincèrement, je reste sans voix. Bien sûr que vous devez avoir d'énormes difficultés, c'est évident. Et je crains que ce soit de pire en pire, au risque d'erreurs professionnelles et/ou de burn-out, d'un dégoût et rejet total de ce métier.
De plus, votre employeur qui a négligé votre inexpérience ne semble donc pas très au courant des tâches auxquelles vous alliez être confrontée, et de fait, par la suite, pourrait vous reprocher ce qu'il jugerait comme de l'incompétence !
Je suis désolée de tenir un tel discours, mais sincèrement, à quoi servirait-il de vouloir vous dorer la pillule ?
La pratique de la Comptabilité nécessite de l'expérience. Ainsi conseillais-je souvent un passage en Cabinet Comptable en lequel vous n'êtes pas seu(e), entouré(e), conseillé(e), et surtout, à travers vos différents dossiers abordez de nombreuses tâches bien différentes qui formeront votre polyvalence.
Avoir de l'ambition, c'est très bien. Mais veillez à ne pas trop sauter les marches. Chacune d'elles a son utilité !
A vous de voir à présent comment vous envisagez le devenir de votre poste... Vous êtes vous adressée à votre employeur ou EC afin de signaler vos difficultés ? Ne laissez pas le mal s'enkyster. Le Fisc, l'Urssaf et autres organismes n'auront cure de vos excuses en cas d'erreurs ou retards.
A moins que tout n'aille pas si mal que ça et que vous n'ayez eu juste qu'un coup de "blues" ?
Cordialement,
Françoise
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