Re: Changement de comptable : documents à récupérer
Ecrit le: 23/08/2009 21:07Bonjour,
Voici quelques éléments de réponses, je vous donne ce qui me vient à l'esprit, mais la liste ne sera pas exhaustive :
Il convient de récupérer au minimum pour les années 2006 2007 et 2008, et années antérieures dans la mesure du possible, les éléments suivants :
- Balance Générale
- Balance Fournisseurs et Clients
- Grand Livre général 2008
- Grands livres fournisseurs et clients complets avec écritures lettrées et non lettrées
- Journaux d'écritures d'achats, de vente, de banque, de caisse, d'OD... tous kles journaux qui ont pu être crées sur le dossier
- Bilan, Compte de Résultat et Annexe Comptable
- Liasse fiscale
- Factures d'achats et de ventes
- Relevés bancaires
- Rapprochements bancaires
- Souches de chéquiers
- Justificatifs des autres opérations bancaires (virements reçus et émis, prélèvements...)
- Déclarations fiscales et surtout les documents préparatifs justifiants tous les montants déclarés pour tous les impôts et taxes existants
(TVA, impôt société, Taxe C3S, TVTS, Taxe Professionnelle, Taxe apprentissage, Taxe Formation Pro continue...)
- Liste des immobilisations et tableaux d'amortissements
- Etat des acquisitions et cessions des immobilisations
- Bulletins de salaires
- Déclarations sociales (Bordereaux URSSAF - Pôle Emploi - Retraite PROBTP - Mutuelle... tout autre organisme)
- Déclarations d'embauches
- Contrats de travail
- Tout autre documents relatif à la gestion des ressources humaines (Exemples : Journaux de paies, état des charges mensuel, trimestriel, annuel, DADS, Grand livre de paie mensuel, trimestriel, annuel, suivi de la formation des salariés....)
- Tous les contrats souscrits dans tous les domaines (Emprunts / crédits-baux / Locations diverses / Assurances....)
- Idéalement, mais cela risque d'être difficile : Dossiers de révisions des comptes de l'ancien cabinet, ce qui vous permettra de comprendre comment ont été justifiés les soldes de chaque compte de la balance générale.
Cette liste n'est donc pas exhaustive (surtout sur la partie ressources humaines) et j'espère que d'autres membres de ce forum pourront vous apporter les compléments.
Cordialement,
Jex
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