Re: Charges du gérant de SARL, salarié, devenu majoritaire
Ecrit le: 16/10/2007 11:20Bonjour.
Les cotisations obligatoires seront l'URSSAF (allocations familliales, CSG déductible, CSG non déductible, formation professionnelle continue), la retraite et la maladie.
Le coût est variable et représente environ 30 à 50% du revenu (qui sera en net vu qu'il n'y a plus de cotisations salariales). Plus la rémunération est élevée, plus le taux de cotisations est faible.
Il n'y a pas de bulletin de salaire à établir.
Sur le plan comptable, la rémunération nette du gérant est à enregistrer dans un compte de charges 641 à part ou en 644, et les cotisations en 646XXX.
En fin d'exercice, surtout si les caisses n'ont toujours rien appelé, il faudra provisionner ces cotisations à l'aide d'un simulateur.
Cordialement.
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