Coaching notice

Bien entendu Nicor, le calendrier plus ou moins imposé est selon chacun une contrainte ou un chose positive pour ne pas nous endormir sur le mémoire et ne pas toujours reporter le travail au lendemain !

Bonsoir

Bonjour

Pour intervenir sur la question du calendrier imposé, je souhaiterais donner ce qui n'est que mon point de vue, avec toute la subjectivité qu'il comporte, mais fondé sur une expérience significative. Il est évident que la décision dépend des préférences personnelles, il n'en est pas moins utile de tenir compte du maximum d'arguments, avant de prendre une décision qui engage autant pour la réussite de son avenir.

Le travail en cabinet est rythmé par des contraintes d'échéances externes, légales et administratives. On peut comprendre que retrouver ce cadre soit rassurant pour le mémoire. Cependant, il faut considérer que c'est une tâche atypique par sa nature littéraire et l'organisation qu'elle impose par rapport aux activités habituelles.
Tenir l'échéance est une chose, satisfaire à la qualité requise en est une autre.
Dans l'entreprise où le management par objectifs est utilisé depuis une trentaine d'années, l'expérience montre que lorsqu'il y a des critères mesurables précis, les objectifs ne sont jamais tenus. En l'occurrence, cela suscite des actions correctives, mais dans un contexte d'examen, c'est le succès ou l'échec.

Il s'agit donc ici de réussir du premier coup, et pour cela, la notion de pilotage est indispensable. Elle est fondée sur la responsabilité de l'individu, informé en permanence des dérives qui menacent son projet. Le plus efficace est de se déterminer des plages de travail fixes sur la semaine, sur lesquelles on a un contrôle quasi total, et de s'y tenir. À partir de cette production régulière, on pourra soumettre son travail à un avis compétent et corriger ainsi sa trajectoire en temps réel, sans accumuler les erreurs pendant des mois. C'est beaucoup plus sûr que de se laisser bercer par la fausse sécurité d'une échéance souvent à plusieurs mois.
Sans ce travail responsabilisé et régulier, quelle que soit la méthode de préparation choisie, l'échéance n'aboutira qu'à un travail bâclé de dernières minutes.

Je ne parlerai pas des nombreux aléas qui peuvent retarder le travail, tant professionnels que personnels (changement de cabinet, maternité, etc.). Que deviennent alors les frais de formation engagés quand le calendrier n'est pas tenu ?

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Bonjour,

Je voudrais témoigner à propos de M. GALANOS, car il m'a aidé dans la réflexion de ma notice et du mémoire.

Je suis très satisfait de son aide car il apporte une vision claire et simple sur nos objectifs, et guide sur la méthodologie à adopter.

Attention, il ne fait pas le mémoire ni la notice à votre place : il aide à structurer votre réflexion en fonction de ce qu'exige le diplôme et la profession.

Personnellement, il m'a aidé à canaliser mes idées et les structurer logiquement vers un point de convergence répondant à ma problématique. Mais une fois le mémoire achevé, encore faut-il passer devant le jury et le défendre.

En tous les cas, je le conseille vivement.

Epictete : je voulais simplement dire que c'est un vrai bonheur de vous lire, ça glisse, c'est limpide, sans faute, bref...
enfin...je m'égare....

Je suis Expert-Comptable Mémorialiste. Je vous confirme qu'étant basé en Afrique de l'ouest, j'ai pu travailé avec Mr Jean Galanos pour ma notice. Le résultat est que j'ai obtenu au premier coup un 4.1 avec juste un leger changement à faire sur mon plan. Son apport m'a été inestimable. Je me suis alors lancé dans la rédaction de mon mémoire tout en comptant continuer l'aventure avec lui.
La méthode de travail est assez souple et repose sur le rythme que le stagiaire voudra impulser.

Bonjour,
pour ceux qui ont suivi le coaching, Monsieur GALANOS nous aide t-il à définir le sujet au cas ou on a aucune idée du sujet à aborder.
Si oui quel est sa démarche.
Merci d'avance

Bonjour Sandras

Si on n’a « aucune idée du sujet à aborder », il faut d’abord télécharger et lire la fiche-conseil dans cette file dans « Quelques conseils pour trouver son sujet de mémoire ». Ensuite, le coaching pourra vous aider à bien définir votre sujet et sa problématique, etc.

Bien cordialement