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Ecrit le: 27/12/2011 12:52
Bonjour a tous,
Nous sommes une petite entreprise du batiment et cotisons a la caisse de congés payés. Notre comptable vient de nous remettre notre compte de résultat et en 6412000 j'ai un solde de 25000 ¤ car aucune personne n'a pris ses congés. Le comptable me dit que mon compte de résultat est négatif vu que personne n'a pris de congés. Est bien normal ? Je pense qu'il doit y avoir une ligne encours de congés provisionnés d'avance afin de ne pas avoir un compte de résultat négatif. merci de votre aide.
Nous sommes une petite entreprise du batiment et cotisons a la caisse de congés payés. Notre comptable vient de nous remettre notre compte de résultat et en 6412000 j'ai un solde de 25000 ¤ car aucune personne n'a pris ses congés. Le comptable me dit que mon compte de résultat est négatif vu que personne n'a pris de congés. Est bien normal ? Je pense qu'il doit y avoir une ligne encours de congés provisionnés d'avance afin de ne pas avoir un compte de résultat négatif. merci de votre aide.
![[DOSSIER] Les congés payés : du calcul à la comptabilisation](https://www.compta-online.ch/images-resized/dossier-conges-payes-180x110.jpg)
Ecrit le: 03/01/2012 11:06
Bonjour Sylvia.
Si mes souvenirs sont bons, dans une entreprise BTP assujettie à la Caisse des Congés, ce sont les cotisations versées par l'employeur à cet organisme qui sont à inscrire au débit du 641200 et constitueront la charge.
Que ces congés soient pris ou non n'a pas d'impact sur les comptes de l'entreprise, mais sur ceux de la Caisse spécifique...
Et, à priori, pas de "provisions", puisque les cotisations s'appuient sur les salaires versés, donc sont provisionnés au fur et à mesure des appels .
D'autres avis ?
Bonne journée et bonnes recherches !
Si mes souvenirs sont bons, dans une entreprise BTP assujettie à la Caisse des Congés, ce sont les cotisations versées par l'employeur à cet organisme qui sont à inscrire au débit du 641200 et constitueront la charge.
Que ces congés soient pris ou non n'a pas d'impact sur les comptes de l'entreprise, mais sur ceux de la Caisse spécifique...
Et, à priori, pas de "provisions", puisque les cotisations s'appuient sur les salaires versés, donc sont provisionnés au fur et à mesure des appels .
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Merci de ne pas me contacter par mail, car je ne donnerai aucune suite !
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