La contribution d'équilibre technique, ou CET, est une contribution qui apparaît sur les fiches de paie. Partagée entre l'employeur et le salarié, elle s'active dès que le montant du salaire dépasse le plafond de Sécurité sociale.
La CET fait aussi l'objet d'une régularisation puisqu'elle s'active alors dès le 1er euro de salaire perçu par le salarié. C'est valable pour un salaire supérieur au plafond de Sécurité sociale, mais aussi en cas de versement d'une prime, même exceptionnelle par exemple.
Son taux est fixé à 0,35% du salaire brut perçu. 40% de son montant est à la charge du salarié et les 60% restants sont à la charge de l'employeur.
Pour plus d'informations, lire l'article : « Calcul de la CET 2023, contribution d'équilibre technique ».
