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Employer un retraité : Quelles sont les charges à payer ?

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Maria33
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Ecrit le: 18/09/2014 14:04
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Bonjour,

Je souhaiterais connaître le montant des cotisations URSSAF pour l'emploi d'une personne retraitée à temps partiel à 112 h/mois en tant que vendeuse pour un salaire brut de 1070 € (Net : 864.16€)

D'avance merci

Cordialement

Marie

Sandra Schmidt
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Rédactrice et modératrice Compta Online
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Rédactrice et modératrice Compta Online



Re: Employer un retraité : Quelles sont les charges à payer ?
Ecrit le: 20/09/2014 10:56
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Bonjour,

Il n'y a plus de différence entre les retraités et les actifs depuis le 1er juillet 2014. Ils cotisent également à l'assurance chômage même lorsqu'ils ont plus de 65 ans.

Votre salaire net n'est donc pas bon (j'obtiens 837.82€ pour une fiche de paie non cadre sans prévoyance de 26 heures par semaine soit 112.58 heures par mois au smic).

Les cotisations de retraite complémentaire sont appelées dans les conditions de droit commun depuis 2009.

Sans le taux accident du travail, il n'est pas possible de vous répondre avec précision mais je pense qu'il vous faudra régler environ 270 euros à l'urssaf, charges salariales et patronales comprises et après réduction fillon.

Pour le total des charges patronales de sécurité sociale, assurance chômage et AGS, retraite complémentaire, sans prévoyance et sans les taxes d'apprentissage et de formation continue, il faut compter, je pense, environ 126Euros après réduction fillon (et avec un taux AT à 1.10%).

Cordialement



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Maria33
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Re: Employer un retraité : Quelles sont les charges à payer ?
Ecrit le: 22/09/2014 09:20
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Bonjour,

Merci beaucoup pour ces informations.

Je vais me rapprocher de mon comptable pour vérifier les taux pour la différences .. c'est un emploi de vendeur fleuriste.

Une chose encore si cela ne vus dérange pas, la patronne, qui emploie également une stagiaire en Cap/Bp sur son magasin principal, souhaite diminuer le temps de travail de la retraitée alors que celle ci a signé un CDI à 26h ..

Est-ce possible sachant que ce n'est pas stipulé dans le contrat de travail ?

D'avance merci pour vos compétences que vous mettez à disposition

Cordialement

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