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Marché de l'emploi

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halifax
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Re: Marché de l'emploi
Ecrit le: 05/10/2004 14:11
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Prière d'excuser l'ortographe.
geniedelalpage
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Re: Marché de l'emploi
Ecrit le: 09/10/2004 23:14
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Bonjour !

Pour compléter les posts précédent je tiens à dire que la plus parts des Ordres d'EC Régionnaux propose de prendre votre candidature et de l'insérer dans une base de données consultable par les EC. (on ne sait jamais)

Je suis personnelement diplomé du BTS compta gestion et j'ai préparé les UV 1-3-6 et 7 du DECF.
Je travail maintenant depuis 2.5 ans dans un Cabinet d'expertise comptable (mon premier poste). mais, pour trouver ce poste j'ai mis exactement 13 mois de recherche ! ! et presque 550 candidatures sur 3 régions différente.
13 mois, c'est long, j'avais completement perdu espoir et je me demandai si je ne devais pas changer de filière, j'étais prés à accepter n'importe quel poste, jusqu'au jour ou . . . pour dire de ne pas perdre espoir !
pyroux
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Manager Audit en cabinet
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Re: Marché de l'emploi
Ecrit le: 01/11/2004 12:58
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Bonjour à tous,

je viens de lire vos interventions au sujets du marché de l'emploi et je souhaite vous faire partager mon étonnement par rapport à vos remarques sur le marché de l'emploi. C'est sûr nous sommes tous dépendant de la conjoncture économique et le marché du travail n'est pas toujours évident à aborder mais je ne pense pas que notre profession soit des plus mal loutie !

En effet, Parmi mon entourage (anciens collègues de promo) rares sont ceux qui sont encore sur le carreau après 6 mois de recherche, même en province.

En ce qui me concerne j'ai quitté ma province natale en début de cette année pour Paris, où il est vrai le marché du travail est beaucoup plus important et surtout donne la chance aux JEUNES ce qui n'est pas forcément le cas en province.

Je souhaite quand même temporiser les propos tenus dans ce forum. ECS depuis le début de mon expériuence, j'ai quitté mon premier boulot rapidement et j'ai mis exactement quinze jours pour retrouver un taf, de plus mieux payés. Il ne faut donc pas avoir peur de partir, nos profils intéresse les cabinets et les entreprises.

Il est certain que pour les recherches de boulot il faut viser tout azimut pour avoir de bons résultats : ANPE (spécialisés en région parisienne), site d'emploi, ... mais surtout cabinets de recrutement et site de l'OEC ... En quelques semaines j'ai reçu des dizaines de propositions, ce qui m'a permis de faire mon choix et surtout d'être en position de négociation pour le salaire ... Trouver un boulot en moins d'un mois, je ne pense qu'il est bcq de profession dans ce cas.

Alors pour les pessimistes révisés vos points de vues. Le plus important est de rester motiver et surtout très actif dans vos recherches (il existe aussi les forums emploi où l'on peut juger facilement des attentes des cabinets).

C'est vrai que ce que je dit vaut pour Paris, mais en ce qui concerne tout mon entourage c'est la même chose. Et puis ne désespéraient pas, le marché est vraiment reparti. Le cabinet que je viens d'intégrér recrute encore aujourd'hui ...
mally
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Expert-Comptable libéral en cabinet
  • 13 - Bouches-du-Rhône
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Re: Marché de l'emploi
Ecrit le: 02/11/2004 20:03
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Je profite de cette occasion qui m'est donnée en réponse à toutes les interrogations sur le sujet de l'emploi de comptable en france mais il me semble que je suis donc extremement chanceux cad sortie du service national (il existait encore lors du début de ma carrière (j'ai une trentaine d'année d'existence) en qualité d'expert comptable stagiaire après 3 mois de recherche, un autre poste après 2 mois d'inactivité et un dernier pour lequel je suis resté 4 ans et demi précèdé d'une période de recherche de 5 mois. Au terme de ce délai, j'ai recherché un autre poste et j'ai reçu en tout et pour tous 5 RDV pour des postes de stagiaires experts comptables (avec 2 propositions à conclure). Il est vrai que ma démarche et particulière car je recherche un poste de stagiaire mais surtout j'ai la chance de faire encore quelque peu abstraction du salaire qui m'est proposé pour négocier des avantages divers (tickets restaurant, participation même dans les petits cabinets) et surtout une réévaluation de cette dernière dans les 6 mois de l'embauche pour prouver ce que je sais faire après 5 ans d'expérience professionnelle.
Je souhaite bonne chance à tous ce qui recherche un emploi, qu'il y croit et surtout, je tiens à préciser que ma situation est une situation provinciale (Région marseillaise et non parisienne) mais il faut diversifier ces recherches (anpe, apec, jobpilot, site de l'ordre et envoie de CV par courrier ou par courriel grace à l'annuaire des experts comptables disponible sur le site de l'ordre.
Re: Marché de l'emploi
Ecrit le: 08/02/2005 14:10
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Salut tout le monde,
Je suis un expert comptable mémorialiste, j'ai dû passer de l'étape zéro expérience à actuellement 5 années d'expérience dans un cabinet d'expertise comptable. Ce que j'ai fais demande beaucoup de sacrifices mais ce n'est pas trop compliqué:
- Quand j'étais étudiant je postulait pour des stages gratuitement même pour faire n'importe quoi et on risque d'avoir des choses intéréssantes à faire si on démontre notre compétence;
- J'ai travaillé en etudiant je ne me suis jamais intéréssé au salaire lors des entretiens choisir un bon cabinet être engagé et démontrer sa compétence au fur et à mesure et cela demandera le temps qu'il faudra et par la suite le salaire ça suivera;
- J'ai commencé par la suite à postuler pour l'animation des séminaires cela demande beaucoup de temps de préparation mais c'est bénéfique pour le CV;
- J'ai postulé pour un poste d'enseignant universitaire vacataire et ça a marché par ce qu'on a besoin de praticiens pour enseigner la comptabilité.
Mon expérience est très modeste mais je ne pense qu'à enrichir mon CV pour être coté sur le marché dans les cinq prochaines années.
Je suis un peu optimiste et je n'ai pas vécu ce que certains parmis vous ont vécu mais le décollage est un peu dûre et on doit passer par.
Bonne chance pout tout le mondes.
Re: Marché de l'emploi
Ecrit le: 23/06/2005 11:48
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Je ne crois pas, comme certains sur ce forum, que le DESCF ou un diplome ESC, DESS garantisse de trouver plus tard un travail correspondant à son niveau d'instruction ou intellectuel.

Au contraire, dans les administrations comme dans les cabinets, il faut souvent cacher son vrai niveau d'études pour être embauché, et ceci ne concerne pas que les premiers jobs. Ca touche aussi parfois les DEC...

En France, seuls les diplômes de grandes écoles : certaines ESC, et certaines écoles d'ingénieurs permettent d'obtenir dès la sortie un emploi correspondant à son niveau scolaire; pour les autres, vous êtes des individus lambda, inemployables à priori.

Les directeurs de ressources humaines que j'ai rencontrés attachent de l'importance à :

- l'expérience professionnelle, la linéarité du parcours,
- la réputation du dernier employeur,
- l'indice de la convention collective atteint,
- et la précocité du candidat dans son ambition professionnelle.

Apportez-leur vos 3 derniers bulletins de paie, comme à un banquier, tout y est, vous pouvez laisser vos diplomes à la maison !

Pour démarrer en cabinet, si vous avez un DECF, ca suffit, sauf pour les cabinets d'audit qui demandent une ESC reconnue en plus, à condition d'avoir moins de 24ans quand vous postulez.

Voilà le marché du premier emploi tel qu'il est depuis longtemps et le restera à mon avis.
Donc inutile de postuler avec un bac +12.

Si on dénombrait le nombre de titulaires de diplome de 3eme cycle qui sont au chomage, qui font des petits boulots, de l'apprentissage, de l'alternance, gagnent le SMIC, ou font des tâches qui pourraient être accomplies avec un niveau 6ème, on serait, je crois, très surpris.

A ce sujet, d'après mon expérience, il ne faut pas refuser un job dans un cabinet quelque soit la rémunération, lorsqu'on est débutant sans expérience.

Un cabinet ou un recruteur verra votre candidature d'un meilleur oeil si vous êtes en poste, il aura confiance spontanément.

Puis, dès que vous êtes en place, si les conditions de travail sont médiocres, si vous n'apprenez rien, vous devez postuler immédiatement à un autre emploi, voire même changer tous les ans juste avant la periode fiscale (ceci est vrai à Paris en tout cas), jusqu'à trouver un poste qui vous valorise.

Si vous faites parler de vous en bien, (soignez les clients !) après 2-3 ans, vous serez démarchés par des recruteurs (ils vous envoient des cartes pour votre anniversaire !) ou des cabinets concurrents.

Puis, surtout , faites monter les enchères dès que vous avez de l'expérience.

Vos heures de travail sont tout simplement une marchandise, il faut qu'elle trouve preneur sur le marché à sa vraie valeur. Et c'est comme en bourse,
plus votre taux horaire augmente, plus les enchères augmentent aussi.

Votre banquier vous fera les yeux doux.

Après, si par malheur vous vous retrouvez au chômage, votre "cours personnel" dégringole.

Ce n'est qu'en occupant des emplois bien rémunérés au sein de structures de plus en plus importantes, que vous pourrez progresser ( au prix, pour certains, de concessions sur le plan de l'intégrité, de l'humanité, etc...)

Malheureusement le marché de l'emploi dans le privé n'est pas le royaume de la politesse, de la gentillesse, de l'égalité des chances et des valeurs humaines...oubliez votre innocence :

Il faut savoir naviguer entre ses convictions, son réseau relationnel, les coups plus ou moins bas que vous pourrez recevoir, risposter, construire des alliances avec ceux qui décident etc...

J'espère que tout ceci pourra éclairer les jeunes qui démarrent...
LJ4
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Re: Marché de l'emploi
Ecrit le: 23/06/2005 14:12
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Bonjour,
Je fais suite au témoignage d'Arnie.

Vous dites :

Citation
Je ne crois pas, comme certains sur ce forum, que le DESCF ou un diplome ESC, DESS garantisse de trouver plus tard un travail correspondant à son niveau d'instruction ou intellectuel.


Citation
Si on dénombrait le nombre de titulaires de diplome de 3eme cycle qui sont au chomage, qui font des petits boulots, de l'apprentissage, de l'alternance, gagnent le SMIC, ou font des tâches qui pourraient être accomplies avec un niveau 6ème, on serait, je crois, très surpris.


Aucun diplôme n'assure de trouver un job sympa, bien payé, évolutif, etc , etc...
Les entreprises et les cabinets recrutent des comptables de tout niveau, mais de niveau de plus en plus élevé depuis quelques années (pardonnez moi, mais les BEP et CAP compta, et même le bac compta, ne servent plus à rien, on demande de moins en moins aux comptables de saisir, mais plutôt de faire des cut-off et des nalyses).
Le "bon" niveau d'études est encore le BTS / DUT et le DECF, et éventuellement le DESCF, qui n'est qu'une simple, (mais difficile) extension du DECF.

Le but n'est pas d'accumuler des diplômes (le titutaire d'un doctorat d'Etat ayant fait une thèse sur la vie sexuelle de la mouche en Afrique centrale par temps de pluie aura du mal à trouver un job, sauf à refaire une thèse sur .... l'Afrique occidentale !!!), mais de trouver sa voie et la formation adéquate.
N'oublions pas, pour les nombreux étudiants qui nous lisent, que les études et le diplôme ne sont pas un but en soit, mais qu'un moyen parmi d'autres pour évoluer et travailler.

Citation
Puis, dès que vous êtes en place, si les conditions de travail sont médiocres, si vous n'apprenez rien, vous devez postuler immédiatement à un autre emploi, voire même changer tous les ans juste avant la periode fiscale (ceci est vrai à Paris en tout cas), jusqu'à trouver un poste qui vous valorise.


Je ne suis pas de votre avis. Changer très souvent ne résout rien. Les sauts de puces ne sont pas appréciés des recruteurs. il est rare qu'il n'y ait rien à retirer d'une expérience, si mauvaise soit elle.

Quant au débat sur le marché du travail, je dirais que la réponse est comprise dans l'énoncé. Il s'agit d'un MARCHE, avec une offre et une demande.
Le marché de l'emploi pour les comptables / financiers est assez cyclique. Il est arrivé plusieurs fois depuis une vingtaine d'années que je travaille de voir des fluctuations de rémunérations de + / - 10 à 20 % pour des postes équivalents sur des périodes différentes.

A bientôt

Laurent
-titin-
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Re: Marché de l'emploi
Ecrit le: 23/06/2005 19:51
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Bonsoir

je voulais reagir sur le sujet.

il existe aussi un facteur "chance"
BIBIFOC
ProfilBIBIFOC
Collaborateur comptable en cabinet
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Collaborateur comptable en cabinet


Re: Marché de l'emploi
Ecrit le: 23/06/2005 22:34
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Citation
Bonsoir

je voulais reagir sur le sujet.

il existe aussi un facteur "chance"


Il y a aussi le piston...


--------------------
Re: Marché de l'emploi
Ecrit le: 23/06/2005 22:46
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Alors on doit aussi parler du facteur "tissage d'un réseau de connaissances" pendant son stage et ses études...
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