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Prévisionnels et provisions pour congés payés

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Gestionr
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Ecrit le: 31/08/2010 12:47
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Bonjour,
assurant la gestion d'une PME d'une quinzaine de personnes, je suis en train d'élaborer des prévisionnels. Mon prédécesseur comptabilisait les provisions pour congés payés en charges dans ses prévisionnels. Pour ma part cela ne me parait pas judicieux (sauf pour la 1ère année d'exercice) car l'extourne de l'année précédente compense la provision sur l'année en cours.
Qu'en pensez-vous?
merci de vos lumières!
Maximal
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Contrôleur de gestion en entreprise
  • 75 - Paris
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Re: Prévisionnels et provisions pour congés payés
Ecrit le: 31/08/2010 13:07
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Bonjour

Vous devez en effet la prendre en compte, car c'est une écriture que vous devrez passer en fin d'année (ou à chaque clôture intermédiaire). Il y aura donc un décalage entre budget et réel. De plus si vous passez une provision la 1ère année mais pas les suivantes, vos comptes seront faussés. Cela aura en effet un impact la 1ère année, moins les années suivantes du fait de l'extourne.

Cordialement
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