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Ambiance dans un cabinet d'expertise comptable



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Posté dans le forum Forum stage, recrutement et emploi
Message écrit le: 15/07/2005 22:05
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Bonsoir

la loi n'oblige pas l'employeur de tenir informer le salarié, suffisamment tôt, dans un délai raisonnable, lorsque l'employeur ne désire pas renouveler le CDD.

Autrement dit, l'employeur peut vous informer, qu'il ne vous gardera pas, le dernier jour de votre contrat.

Vous imaginez, c'est votre dernier jour, votre employeur vous annonce le non-renouvellement de votre CDD, dans ces conditions, il devient impossible pour le salarié d'éviter une période de chômage. il est impossible d'anticiper;

Il faut une loi !


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