Message écrit le: 12/10/2007 13:57
Caju0211 Cadre du secteur privé Messages: 1 Inscrit le: 12/10/2007	Bonjour Mon employeur avec qui je suis en litige a effectué un double virements sur mon compte bancaire (le 12 du mois de septembre et début octobre) alors que ces montants ne figurent pas sur le bulletin de salaire du mois d'octobre. Est ce qu'on peut les considérer comme une rémunération au noir? Est-il tenu de comptabiliser ces sois disants primes sur le bulletin de salaire et quel est le délai pour lui de régulariser sur bulletin de paie d'un montant transféré au mois? Peut-il considérer ces virements comme un acompte sur salaire à postériori et le régulariser comptablement et sur fiche de paie en fin de contrat fin novembre?Quels sont les risques encourus par moi du fait que ces transferts ne figurent pas sur la fiche de paie? Je signale que mon employeur souhaiter déguiser une rémunération sous formes de frais fictifs de kilométrage que j'ai décliné, est ce que c'est une pratique acceptable et légale? Merci

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