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Déclaration unique d'embauche



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Posté dans le forum Forum Comptabilité générale
Message écrit le: 10/03/2009 15:21

Collaborateur comptable en cabinet
Messages: 9
Inscrit le: 08/09/2008
Région: 94 - val-de-marne


Bonjour,

Je dois réaliser une DUE pour un client. En fait le salarié a commencé il y a 15 jours (le client ne m'avait pas prévenu). Puis-je faire une déclaration rétroactive ou vaut-il mieux dire qu'il commence demain ? Quelles sont les sanctions d'une déclaration en retard?

Par ailleurs, la société n'est pas connue de la médecine du travail. Y a t il une déclaration spécifique à remplir ou la DUE suffit elle à informer la médecine du travail?

Merci d'avance.


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