Logo Compta Online
Avant d'imprimer ce document, pensez à l'environnement.
Conseils :

Présentation fiche de paie avec ijss et indémnité de prévoyance



9 réponses
20988 lectures
Posté dans le forum Forum Droit Fiscal, droit des sociétés, droit des affaires
Message écrit le: 07/07/2009 15:51

Comptable en entreprise
Messages: 48
Inscrit le: 01/10/2008
Région: 67 - bas-rhin


Bonjour

Merci pour ces renseignements,
Mais durant les 45 premiers jours de la maladie l'irp auto indique qu'il faut que le salarié cotise.
Si je déduis les heures de maladie du salaire comme vous me l'indiquez (heures d'absences) le salarié ne cotisera plus à l'irp auto. Comment dois je faire? Ou n'ai je pas besoin de cotiser comme le salarié ne bénéficie pas de son maintien de salaire (moins d'un an ancienneté)?

De plus l'irp auto va-t-elle prendre en charge le remboursement du salarié sachant qu'il a moins d'un an ancienneté? (la CC prévoit aucun maintien de salaire pour un salarié ayant moins d'un an ancienneté). (J'ai joint l'irp auto 3 fois certaines personnes me disent qu'ils rembourse d'autre que non)

Sujet à lire sur Compta Online : https://www.compta-online.com/presentation-fiche-paie-avec-ijss-indemnite-prevoyance-t27280
Liste des forums sur Compta Online : https://www.compta-online.com/listeForums
Avertissement : Ce site permet aux internautes de dialoguer librement sur le thème de la comptabilité.
Les réponses des Internautes et des membres du forum n'engagent en aucun cas la responsabilité de Compta Online.
Tout élément se trouvant sur ce site est la propriété exclusive de Compta Online, sous réserve de droits appartenant à des tiers.
Toute copie, toute reprise ou tout usage des photographies, illustrations et graphismes, ainsi que toute reprise de la mise en page figurant sur ce site, ainsi que toute copie ou reprise en tout ou partie des textes cités sur ce site sont strictement interdits, sous réserve de l'autorisation express écrite de l'ayant droit.

Toute reprise ou tout usage, à quelque titre que ce soit, des marques textuelles, graphiques ou combinées (comme notamment les logos) sont également interdits, sous réserve de l'autorisation express écrite de l'ayant droit.

© 2003-2020 Compta Online
S'informer, partager, évoluer