Message écrit le: 19/08/2010 11:41
Marritata En recherche d'emploi Messages: 20 Inscrit le: 25/10/2007 Région: 26 - drôme	Bonjour, J'aimerai savoir: je suis embauchée en tant qu' employée aux écritures (niveau 1 échelon 1). Je suis dans la même entreprise depuis 3 ans (donc 3 ans d'ancienneté). Mon niveau ne devrait-il pas augmenter en même temps que mon ancienneté? Si je démissionne, mon préavis est-il de 1 mois? (puisque que je ne suis qu'au niveau 1, échelon 1) ou plus puisque j'ai 3 ans d'ancienneté? En vous remerciant pour vos réponses (j'ai une autre question: sur ma fiche de paie j'ai une ligne Prine d'ancienneté et un montant mais je n'ai pas de taux écrit correspondant, est-ce normal? légal?) Encore merci pour vos réponses
	Message écrit le: 19/08/2010 14:25
Maximal Contrôleur de gestion en entreprise Messages: 1952 Inscrit le: 02/09/2006 Région: 75 - paris	Bonjour Citation Mon niveau ne devrait-il pas augmenter en même temps que mon ancienneté? Je pense que votre niveau augmente en fonction de vos attributions. Vous pouvez très bien rester 10 ans avec les mêmes fonctions, donc au même niveau. Citation Si je démissionne, mon préavis est-il de 1 mois? (puisque que je ne suis qu'au niveau 1, échelon 1) ou plus puisque j'ai 3 ans d'ancienneté? Il faut regarder la convention collective et votre contrat de travail. Normalement, en tant que non cadre, vous n'avez qu'un mois de préavis. L'ancienneté ne joue que si la rupture du contrat est à l'initiative de l'employeur (ancienneté > 2ans = 2 mois de préavis). Citation (j'ai une autre question: sur ma fiche de paie j'ai une ligne Prine d'ancienneté et un montant mais je n'ai pas de taux écrit correspondant, est-ce normal? légal?) Oui car la prime d'ancienneté est dans ce cas là un montant fixe. Vous pouvez consulter la grille des salaires 2010 dans la rubrique "les dossiers" de ce site, qui mentionne les primes d'ancienneté. Cordialement

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