Message écrit le: 16/12/2015 15:59 | |
Didoucst Messages: 41 Inscrit le: 28/07/2010 | bonjour quelles sont les tâches et responsabilités d'un assistant comptable confirmé? (tenue des dossiers, révisions, déclarations fiscales et sociales, établissement de la liasse fiscale, secrétariat juridique juste les assemblées annuelles, délégation travail à une personne pour la tenue) et après il y a quoi au dessus comptable ou collaborateur expert comptable, et quelles sont leurs tâches normalement? Qui fait quoi? Si vous connaissez un lien internet expliquant les différents postes etc je suis prenante mais il faut qu'il soit retenu_en pratique. Merci d'avance cordialement PS: je ne savais pas trop dans quel forum mettre ce post |
Message écrit le: 16/12/2015 20:09 | |
Blueharp Messages: 285 Inscrit le: 23/06/2015 | Bonsoir, Avez-vous regardé la convention collective des experts-comptables ? Cordialement |
Message écrit le: 16/12/2015 20:47 | |
Didoucst Messages: 41 Inscrit le: 28/07/2010 | Bonjour Oui cela M aide pas trop Cordialement |
Message écrit le: 18/12/2015 12:40 | |
Didoucst Messages: 41 Inscrit le: 28/07/2010 | bonjour il y a personne pour me renseigner c'est plutôt quoi pour les tâches accomplies de façon autonome (déclarations fiscales, pas de social car pôle social, secrétariat juridique, autres formalités juridiques création modification etc, organisation propre de son travail, six années d'expérience, délégation de la saisie,....) merci d'avance cordialement |
Message écrit le: 18/12/2015 14:40 | |
Blueharp Messages: 285 Inscrit le: 23/06/2015 | Bonjour, La difficulté à vous répondre vient de la diversité des configurations de travail en cabinet. Vous comprendrez qu'il peut y avoir une grosse différence entre un cabinet de 3 collaborateurs et un de 30 doté d'une hiérarchisation poussée. Selon la convention collective, l'assistant confirmé (coefficient 260) assume des travaux d'exécution comportant une part d'initiative professionnelle. Il peut déléguer à des assistants de niveaux inférieurs. L'assistant assume la responsabilité des travaux qu'il a délégués. Si on compare avec le poste d'assistant principal, on pourrait déduire que la liste des tâches que vous indiquez (tenue des dossiers, révisions, déclarations fiscales et sociales, établissement de la liasse fiscale, secrétariat juridique juste les assemblées annuelles, délégation travail à une personne pour la tenue) relève plus du coefficient 280 que du 260. Ceci dit, et comme indiqué ci-avant, la taille et la structure du cabinet ont leur importance. Un gros cabinet avec chefs de mission et assistants confiera plutôt le juridique aux chefs de mission, alors qu'un cabinet plus petit laissera une plus grande autonomie aux collaborateurs. Désolé de ne pas être plus précis, mais mon expérience dans plusieurs cabinets (du "petit familial" à l'un des "big four") m'a appris à relativiser cette notion de classification ... Cordialement |
Message écrit le: 18/12/2015 14:42 | |
Sandra schmidt Rédactrice et modératrice Compta Online Messages: 6862 Inscrit le: 04/11/2007 Région: 75 - paris | Bonjour, Malheureusement, je pense que cela dépend largement de l'organisation du cabinet concerné. Dans certains cabinets, assistants comptables et collaborateurs occupent les mêmes fonctions sous la responsabilité d'un chef de mission. Dans d'autres cabinets, le collaborateur est totalement autonome et effectue toutes les tâches. Il est responsable de ses dossiers. Seul l'expert-comptable contrôle son travail. Voici un lien vers une étude réalisée pour les syndicats de la profession. Elle concerne uniquement les cabinets. Fiche métier assistant comptable Bonne lecture, Cordialement -------------------- |
Message écrit le: 19/12/2015 12:45 | |
Didoucst Messages: 41 Inscrit le: 28/07/2010 | Bonjour Il s agit d une petite structure 6 salariés donc 2 collaborateurs dont moi, 1 personne pôle social, 1 aide comptable, 1 apprenti aide comptable aussi. L expert comptable vérifie le juridique création etc et point bilan à la fin avant de finir. Merci pour votre réponse Cordialement |
Message écrit le: 18/01/2016 16:53 | |
Didoucst Messages: 41 Inscrit le: 28/07/2010 | bonjour il s'agit d'une petite structure. j'ai 6 expérience dans le métier et je gère moi même mon travail mes dossiers, je délègue la tenue, point bilan avec l'expert à la fin, secrétariat juridique, l'expert vérifie lorsqu'il me demande de faire des créations de société, transfert siège etc (je l'aide à ce niveau pour le juridique de tous les dossiers du cabinet sauf pour ceux de l'autre comptable (qui touche 900e net de plus, bon elle a plus d'ancienneté). J'ai le poste d'assistance comptable et l'aide comptable ne fait pas du tout le même travail que moi et différence de salaire de 100euros. je n'ai pas vraiment trouvé les tâches du poste d'assistante, à part que normalement il y a un superviseur, pas de portefeuille clients merci d'avance cdt |
Message écrit le: 18/01/2016 19:37 | |
Blueharp Messages: 285 Inscrit le: 23/06/2015 | Bonsoir, C'est plus précis. Avec tout ça, vous pouvez au moins briguer le statut d'assistant principal; coeff. 280 ; c'est un minimum. Cordialement |
Message écrit le: 04/11/2019 19:42 | |
Smonot Comptable unique en entreprise Messages: 1 Inscrit le: 04/11/2019 Région: 29 - finistère | Bonsoir à tous, Je souhaite intégrer un cabinet d'expertise comptable. J'occupe actuellement le poste de comptable unique Multi-société (SAS, SARL, EURL, SCI) J'ai + de 10 ans d'expériences dans le domaine. Je maîtrise les procédures comptables, la révision, l'arrêté des comptes, l'établissement des bilans, la génération de la liasse fiscale, la génération des plaquettes.... Je n'ai eu aucun retour positif faute d'expérience dans les cabinets A vos suggestions Merci d'avance |