Message écrit le: 01/06/2006 22:13
Tamina Messages: 2 Inscrit le: 01/06/2006	Chère mère virtuelle, à ce que je constate, tous les précédents émetteurs d'opinion ont le beau profil MASCULIN du futur expert-comptable, employeur ou non de femmes. j'ai 56 ans, une longue carrière en cabinet et entreprise derrière moi, une fille de 23 ans, conçue en période de préavis (démission pour cause de désintérêt de mon travail, mais qui a joué le rôle de "déclencheur d'hormones"). mon avis, donc : en matière de "production de bébé", ça n'a rien à voir avec les échéances bilantielles ou fiscales ; on ne joue pas dans la même cour ! en ce qui concerne la programmation de la carrière, le facteur "sexe" pèse depuis l'antiquité sur le cours des choses. et donc ratiociner ne sert à rien. si vous voulez réellement vous diplômer -ce qui est toujours mieux que rien, sur le marché du travail-, foncez ; si la maternité est une excuse pour lambiner, choisissez joyeusement de claquer la porte. si vous avez la pêche pour les deux, le ciel aidera pour l'organisation des plannings, le mari aussi -c'est conseillé. (m'est avis que l'inertie de votre patron actuel est de toute façon liée à votre statut de jeune mariée). ne vous inquiétez pas aujourd'hui, profitez de faire tout, car dans 25 ans vous n'aurez peut-être plus ni boulot, ni mari, ni enfant ! mais restera : UN DIPLÔME. (vous aviez compris : c'est mon histoire !) Catherine

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