Message écrit le: 05/11/2019 10:20
Sandra schmidt Rédactrice et modératrice Compta Online Messages: 6862 Inscrit le: 04/11/2007 Région: 75 - paris	Bonjour, J'ai un peu de mal à vous suivre. Quel est le salaire brut cumulé du salarié sur la période N-1 ? Seulement 12 386,76€ ? Dans ce cas, avec un salaire brut mensuel de 1 932,28€, il ne peut pas avoir cumulé 30 jours de congés payés. À quoi correspondent les 900,95€ ? L'indemnité de congés payés correspond au nombre de jours pris. On aurait donc (si les 900,95€ sont justes) : 12 jours pris sur la période N-1 à comparer avec le maintien de salaire. 1 932,28 / 26 * 12 = 891,82€ Pour les 12 jours de la période N-1, il faut payer 900,95€. Restent donc (25-12) = 13 jours de la période N et le salarié en a cumulé 12.5. On aura 1040,38 pour le dizième et 1932,28/26*13 = 966,14€ pour le maintien de salaire normal. L'indemnité la plus favorable au salarié est bien 900,95 + 1040,38 = 1 941,33€. Bon courage pour la suite, Sandra --------------------

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