Bonsoir,
Je suis d'accord avec Xynezia.
- Vos indemnités seront calculés sur votre temps travaillé.
Citation
Oui je suis d'accord avec vous, si ce congé parental perdurait, mais il s'arrêtera en même temps que mon contrat de travail donc je n'ai pas vraiment le choix, je vais être au chomage à 100% au 1er décembre.
Quand une personne travaille à 80% (sans être en congé parental), et qu'elle se retrouve au chômage, elle est bien au chômage à 100%, et pourtant ses indemnités seront calculées sur son temps travaillé, soit 80%.
- Quand vous serez licencié, je pense que vous aurez le droit de vous mettre en congé parental complet. Mais vous ne toucherez pas d'indemnité de chômage.
C'est soit le congé parental, soit l'inscription au Pôle Emploi.
Citation
car si mon congé parental s'était terminé au 1er janvier, j'aurai en decembre d'après ce qu'ils m'ont dit (etsi on simplifie sans délai de carence) touché le chomage sur les 80% et les congé parental sur les 20% pour faire le 100%
Non, pour moi, on ne peut pas cumuler les deux.
Cordialement,