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Test technique chez KPMG

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Alain0507
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Ecrit le: 06/10/2005 19:47
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Bonsoir à tous et à toutes,

Je me présente je m'appelle alain
Ayant passé le diplôme du DECF, j'ai réussi à etre appelé par kpmg pour bosser chez eux, de ce fait j'ai passé un test de personnalité que j'ai apparement réussi car ils m'ont rappelé pour passer cette fois un test technique, je stresse un peu, je sais pas sur quoi je vais tomber ??
Avez vous une idée ou idéalement avez passez ce test ??
Merci d'avance de vos nombreuses réponses ;-)
A bientôt
Re: Test technique chez KPMG
Ecrit le: 06/10/2005 20:24
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Je connais des personnes qui ont récemment été embauchés comme assistant comptable chez KPMG. Leur test portait sur des questions de compta : passer des écritures. Mais je ne sais pas si tous les KPMG de France ont les mêmes tests. De toute façon, il te forme par la suite.
Il parait que l'entreprise offent des avantages : prime de vacances, treizième mois. Mais elle n'est pas réputer pour bien payer ni pour payer les heures supp. (qui ne sont ni récupérées) Cette remarque n'est peut etre valable que dans l'entreprise que je connais.
Cavalesamis
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Re: Test technique chez KPMG
Ecrit le: 06/10/2005 22:20
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Je n'ai connaissance d'aucun test technique, moi même quasi-diplômé je n'avais passé que le test de personnalité ....
Sinon le salaire d'embauche est négocié en brut annuel, il sera divisé par 13 pour le versement mensuel (avec un acompte avant les vacances). Quant aux heures supp elles ne sont jamais récupérées ni payés.... mais avec un Bac+4 certains sont concernés par le forfait jour.....
Alain0507
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Re: Test technique chez KPMG
Ecrit le: 06/10/2005 23:19
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Merci à vous 2 de m'avoir répondu!!

oui il ya le 13 ieme mois, c'est un cabinet d'1 ville moyenne je serais payé au smic
Comme je l'ai dit au directeur des ressources humaines je n'ai pas de prétention salariale enfin le minimun légal quand même !lol
je trouve ça un peu injuste des heures supp non payées ni même récupérées
je pense pas resté toute ma vie dans ce cabinet meme si je serais très reconnaissant de me prendre je me donnerais à fond mais l'entreprise procure des avantages très appréciables !
Agathe
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Re: Test technique chez KPMG
Ecrit le: 09/10/2005 12:27
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Bonjour Alain , etant moi aussi interessée par kpmg..je voudrais savoir quel est votre parcours, histoire de voir si j'ai mes chances pour y travailler ou au moins effectuer un stage dans le domaine expertise pme (j'ai une maitrise eco gestion et je prepare mon decf)
Merçi
olivier87
Profilolivier87
Employé en comptabilité
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Employé en comptabilité


Re: Test technique chez KPMG
Ecrit le: 13/10/2005 10:34
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Message édité par olivier87 le 13/10/2005 10:43
Citation : Alain0507 @ 06.10.2005 à 23:19
merci à vous 2 de m'avoir répondu!!

oui il ya le 13 ieme mois, c'est un cabinet d'1 ville moyenne je serais payé au smic
Comme je l'ai dit au directeur des ressources humaines je n'ai pas de prétention salariale enfin le minimun légal quand même !lol
je trouve ça un peu injuste des heures supp non payées ni même récupérées
je pense pas resté toute ma vie dans ce cabinet meme si je serais très reconnaissant de me prendre je me donnerais à fond mais l'entreprise procure des avantages très appréciables !

Ayant travaillé longuement chez Kpmg (est de la France) : je peux vous dire :

avoir fait des heures supp à gogo (en période fiscale) et n'avoir jamais été payé de ces heures... Par contre, il était possible de les récupérer hors période fiscale...

Des formations sont prévues sur Paris pour les nouveaux-venus des 4 coins de la France...

La politique de KPMG est de tirer les gens vers le haut : c'est à dire, qu'un assistant ne restera pas longtemps assistant, il deviendra en principe collaborateur junior puis après confirmé etc...

KPMG fait a divisé sa clientèle en 2 grande partie : le marché local (regroupant les entreprises n'ayant pas l'ambition de se dévelloper davantage dans l'avenir)
et le marché national (les autres) : vous serez affecté dans l'un ou l'autre, vous ne pouvez pas en principe avoir dans votre portefeuille des clients des 2 catégories...

Voila en gros ce qu'il faut savoir de l'ex-Fiduciaire de France...
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