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Trop perçu sur le salaire.

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Fannymeuse
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Ecrit le: 02/06/2007 12:52
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Bonjour,
Nous sommes plusieurs dans mon entreprise à découvrir que sur notre salaire du mois dernier, nous avons eu un trop perçu. Nous avons cru à une prime car nous n'avons pas de salaire fixe.
Le service de paie veut nous le décompter du prochain salaire.
En a t'il le droit ? Peut-on demander à rembourser en plusieurs fois ?
Merci.
Lapuce
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Re: Trop perçu sur le salaire.
Ecrit le: 02/06/2007 13:25
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Bonjour,

Non c'est tout à fait normal que votre entreprise souhaite régulariser l'erreur commise dans la comptabilité et donc récupérer le trop percu.

En ce qui concerne l'étalement pour le remboursement, je ne peux pas vous répondre, cela dépend de votre direction.

CDT


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Mahdi054
ProfilMahdi054
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  • 54 - Meurthe-et-Moselle
 
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Re: Trop perçu sur le salaire.
Ecrit le: 02/06/2007 13:34
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Non je ne suis pas d'ccord, dans ce cadre il ne s'agit pas d'un acompte mais d'une avance.
L'entreprise peut régulariser mais la retnue ne doit pas dépasser 1/10 du salaire habituel.
Donc ils doivent le retirer au fur et mesure si cette avance dépasse 10% de votre salaire habituel.
(Le seuil de 10% je ne suis pas sûr mais je sais que l'entreprise ne peut retenir la totalité d'un coup dépassanr un certain seuil)
Lapuce
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Re: Trop perçu sur le salaire.
Ecrit le: 02/06/2007 13:45
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Bonjour madhi,

je suis d'accord avec vous, je n'etais pas sure du montant à retirer d'ou ma non réponse sur ce sujet.

CDT


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Mr8m
ProfilMr8m
 
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Re: Trop perçu sur le salaire.
Ecrit le: 02/06/2007 16:21
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Message édité par Mr8m le 02/06/2007 16:40
Bonjour

Oui, l'entreprise est dans son droit de réclamer son dû. Je me souviens, il y a plus de quatre ans, je débutais dans la vie active, un petit cabinet. J'avais en charge l'édition des fiches de paies, pour une grosse PME. Ce fut pour moi, une première utilisation du logiciel. Le cabinet ne s'était pas aperçu de mon erreur. Par ma faute, au moins 100 ouvriers avaient reçu un trop perçu. Le premier à s'en apercevoir fut le client, cette erreur fut corrigée sur le mois suivant (par deduction du trop perçu). il s'agissait d'un petit montant.. je débutais, j'étais pas à l'aise, même très gêné, l'image du cabinet, le client, mais aussi les ouvriers, pour lesquels j'avais donné un espoir.Par la suite, je n'ai plus jamais touché une fiche de paie. On m'avait déchargé de cette mission. Le cabinet a du s'excuser auprès de son client. Situation plustôt délicate même si j'étais un débutant. On garde toujours en mémoire ses erreurs professionnelles.
Johndoeww
ProfilJohndoeww
Contrôleur de gestion en entreprise
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Contrôleur de gestion en entreprise


Re: Trop perçu sur le salaire.
Ecrit le: 04/06/2007 10:56
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Bonjour,

Un trop perçu suite à une erreur peut tout à fait être récupéré en totalité le mois suivant.
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