La vérité sur les salaires avec DCG/DSCG

Bonjour Courbis,

je ne sais pas d'où vient votre négativité, mais je connais de nombreux bac+5 de spécialités diverses (et non comptable), qui sont au chômage sans espoir réel de trouver un job. Il faut savoir relativiser un petit peu.

Cordialement,

Bonjour,

Il est vrai que la filière comptable recrute pas mal en IDF, on ne peut pas le nier.

Par contre je suis d'accord avec Courbis lorsqu'il/elle dit que les comptables BAC + 5 sont très mal payés par rapport rapport au BAC + 5 d'autres filières.

J'ai des amis qui ont passé leurs dernières épreuves du DSCG cette année (qui devient méga compliqué à obtenir), et qui recherche actuellement un emploi et se battent pour pouvoir signer un CDI à 28 K€, les plus chanceux s'en tirent avec 30 K€.

C'est vraiment un salaire très bas pour un BAC + 5, surtout le DSCG, ce n'est pas un diplôme facilement accessible en plus (dur à décrocher)

Cdt,

Bonjour,

Ce n'est pas de la négativité pour l'être, c'est juste que la dure réalité rattrape souvent les étudiants de comptabilité croyant rentrer dans une filière qui paie alors que c'est juste une filière qui RECRUTE.

Il faut prendre conscience que c'est totalement différent. Oui vous avez un travail, c'est bien, mais votre salaire est risible comparé au marché des autres BAC+5.

Si vous avez un BAC +5 compta, et que vous n'avez fait que des stages, vous risquez de commencer au SMIC, voir un peu plus.

Pour avoir travailler dans plusieurs entreprises et avoir vu les fiches de paie de certains salariés, j'étais abasourdi. Beaucoup de BAC+5 sorti de commerce, d'informatique, avec un diplôme d'ingénieur ou encore de finance sont payés dès leur premier emploi (sans expérience à part leurs stages) à 30k €, voir plus pour certains. Un salaire que les comptables auront après au moins 2-3 ans d'expérience, et encore je suis gentil.

Oui la filière recrute, mais svp ne nous faites pas croire que les salaires sont bons dans cette filière c'est faux. De toute façon, on le voit bien avec l'étude donnée plus haut.

La filière recrute car la comptabilité, ça attire qui sérieusement? Ceci est un vrai débat. Certains se sont-ils dit enfant: "comptable? Oh oui j'aimerais faire ça, c'est une vocation". Rien qu'à entendre le mot comptable, beaucoup ont une image négative. Le métier est stressant, mal payé, avec des horaires abusives parfois, plutôt répétitif malgré la diversité des dossiers.

Je vous dis ça pour mettre en garde ceux qui croiraient qu'ils vont gagner de l'argent en comptabilité...

Malgré un BAC+5 en compta, soit le DSCG l'un des diplômes les plus exigeants et difficiles à obtenir sur le marché; vous serez toujours considéré comme comptable à moins de partir dans un autre domaine ou d'être expert-comptable. J'ai beau avoir été collaborateur comptable, responsable comptable; pour les gens vous êtes un comptable, rien de plus. Après un BAC+5 aussi difficile, on aspire à plus de reconnaissance que ce soit au niveau du statut mais aussi au niveau de la rémunération.

Cordialement,

Salut à tous,

@Courbis

Je rebondis juste sur un morceau de phrase :

Tu dis qu'on atteindrait les salaires de bac+5 d'autres filières qu'après 2-3 ans. Peut être c'est gentil effectivement.

Mais je nous estime chanceux de pouvoir réaliser l'ensemble de ce bac+5 en alternance, voire à temps plein pour les plus courageux.

Donc, on peut hypothétiquement sortir avec bac+5 et 5 ans d'expérience. Après il faut faire ses preuves sur le terrain, pour accroître son domaine de compétence, son carnet d'adresses, et commencer déjà à prendre des responsabilités. 5 ans d'expériences, c'est aussi suffisant pour négocier un salaire. Comment prétendre à un salaire sans jamais avoir travailler ? Sait-on vraiment notre efficacité sans réelle pratique ?

C'est une des rares filières ou tu peux toucher un salaire dès ton bac, et c'est sans parler des frais de scolarité qui disparaissent (avec la démocratisation du bac+5 (qui devient commun aujourd'hui), on voit des écoles privées partout) : pour ceux qui n'ont pas de parents riches, c'est sans emprunt qu'on continu dans la vie active.

Que donne la comparaison d'un DSCG avec 5 ans d'expérience (diverses) avec un autre bac+5 ?

J'imagine qu'on devient compétitif, je n'ai pas vérifié cependant !!

Bien cordialement,

Charles

Bonjour

Je pense que les étudiants recherchent avant tout une comparaison avec les autres domaines plutôt qu'une comparaison qui se cantonne à la filière comptable.

Il faut à tout prix prendre conscience que vous êtes valorisé majoritairement grâce à votre expérience et non grâce au diplôme. Donnez un portefeuille de 30 clients à un DSCG ayant fait ses études en initial il sera complétement perdu et ça sera une catastrophe, il faudra plusieurs mois voire années avant qu'il soit opérationnel et autonome, chacun a son propre rythme, personnellement je suis assez lent mais je suis en alternance donc je bénéficie de cette expérience pour acquérir mon autonomie quand je sortirai de l'école.

L'Apec a fait en 2014 une étude des salaires à la sortie d'un master 2 (dans tous les domaines) et le salaire médian est de 30 000 € bruts soit environ 1950 euros nets. Alors dans une filière qui valorise avant tout l'expérience être payé à 1500 € ou 1600 € nets pour un débutant n'est pas du tout scandaleux je trouve.

Je croise régulièrement des DSCG avec 15 ans d'expérience payé 40-45 k € bruts donc ces salaires ne concernent pas tout le monde mais ne sont pas impossibles à atteindre.

Après quelques années d'expérience, faites une recherche d'emploi et comparer votre valeur sur le marché, elle aura forcément augmenté et c'est grâce à ça que votre pouvoir de négociation augmentera. Si je dois faire une demande d'augmentation salaire, je ne me vois pas venir justifier cette demande à mon employeur en disant simplement que ça fait longtemps que je suis à ce salaire. Je compte bien lui montrer que je peux sans problème obtenir mieux ailleurs et qu'il n'a pas particulièrement de reproches à faire sur mes compétences et mêmes qu'elles ont évolué depuis que je suis là. Bien sûr les choses seront dites de manière beaucoup plus subtiles :-).

Baris, fais ton DSCG en alternance et tu auras toutes tes chances de trouver du boulot très rapidement, peu importe l'age.

Bonjour,

En effet, aucun intérêt pour un employeur de prendre un jeune diplomé en +5 qui peut être un vrai fainéant, aucun esprit d'équipe... faire ses preuves sur quelques années n'est rien en comparaison des années qu'ils restent à travailler jusqu'à la retraite.

Le diplome, c'est bien, mais prouvé ses compétences, c'est mieux, et grosso modo, le diplome vous offre un emploi, un poste, l'expérience vous donnera le salaire.

Alors faut arrêtez de se plaindre pour un salaire dans la conjoncture actuelle alors que des personnes diplomées n'arrivent pas à trouver un poste.

Alors au travail, prouvez votre valeur et vous pourrez prétendre à mieux, mais franchement c'est pas la finalité le salaire.

Bonjour,

Oui il est préférable de jouer sa victime et être payé au lance pierre en cabinet.

Cette mentalité a trop perduré. C'est celle des comptables depuis le début et rien n'a évolué dans ce métier. Après c'est bien pour l'expert-comptable.

Cordialement,